Quelle différence un chrétien peut-il faire au travail?
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«Le chrétien est mieux préparé pour des temps de flexibilisation du marché de l’emploi comme celui que nous traversons». Pavé dans la mare ou réalité sous-estimée par les croyants? Pour Serge Piguet, directeur de Pro-Pulse, centre de compétences pour la gestion de carrière pour les 13 à 30 ans, c’est une évidence: «En nous révélant la notion d’éternité, Dieu change notre perception du temps et des problèmes». Aux yeux de ce spécialiste des nouvelles stratégies RH, qui est également passé par la case pastorat durant quelques années, «les chrétiens devraient dès lors être moins inquiets ou angoissés, plus confiants que la moyenne des travailleurs».
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